9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

没有任何事情比行动更重要,一切的结果都是行动的累积。

实打实干活劳动的人,遇到问题,就会想尽办法解决问题。所有的问题都从自己身上找原因,不拉客观,不找借口。低调,老实,勤奋,听话,照做,执行。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

赚钱和努力工作的人必须付出实际行动。您说得再好听,讲的借口再动听,您没有执行力,一切都等于零。

执行力强,收益的是您自己,您能收获勤奋劳动的果实。懒惰,躺平,拉客观,找借口,伪勤奋,假努力,您是在忽悠您自己,您只是在和您自己跳舞,您忽悠不到其他人,和其他任何人无关,您是第一责任人,您的一切失败,责任在您自己。

树立了远大的目标,直接抬腿就走。您只要真上心,专心致志的努力工作,极致的专注死磕,您就会取得成绩。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

要提升执行力,最好方法就是通过标准化流程化的体系去建立极致执行系统。这样你的执行过程意志力消耗最小。

执行力的提升是需要长期训练的。我今天的执行力和意志力处在个人的巅峰状态,每周保持80个小时以上的高强度工作。遇到再困难的问题也不会拖延,最多给到我一两天的时间我就会马上执行下去,每周保持着3次以上的系统锻炼,早睡早起,规律作息,饮食,自律性极强。而达到这样的状态,是通过对执行力长期的系统训练所获得的,而且我整整用了14年的时间。

今天给你分享我是如何打造极致执行体系的部分(9个步骤)标准执行流程。完整的方案体系搭建,可以联系我加入到我的365天自律私塾,我会对每个学员,针对他的实际情况进行具体的自律体系搭建!

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

1. 养成适合自己的自律微习惯

一次建立一个自律微习惯,微习惯建立太多,意志力会很快被消耗掉。我最初践行自律的时候,就想着把每天下班后的时间多利用一点。每天下班后用15分钟学习专业,后来这个时间慢慢增加,逐渐完成个人专业自律体系搭建。

2. 挖掘每个自律微习惯价值

一定要建立自律的正向反馈,思想是根本,思想的问题不解决,执行力很难提升。自律的过程是一场修行,心有所向,法有千种。

挖掘自律微习惯价值的过程就是反复去给自己洗脑,让您自己真正理解做一件事给您带来的收益。比如我每天都会花30分钟学习个人健康管理知识,如何做好健康饮食管理。当我充分理解了暴饮暴食饮食不节制会给身体带来的伤害,我就不会去胡吃海塞。所以这么多年我的体重管控一直处在极佳的状态。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

3. 任务落地列入日计划

所有微习惯的建立一定离不开每个具体任务的落地,去做事才会有结果。比如你可以规定一天要做哪三件事。你也可以像我一样以周为单位规划任务。我一周会规划80个小时任务量,每完成一件,划掉一件。

4. 从简单到不可能失败的任务开始

我总结众多学员之所以自律失败,就是计划定的难度太大。不顺应人性就会失败。

比如我之前有个学员之前从来不锻炼,新年的时候突然给自己立了个计划:一三五跑步,二四六瑜伽,周天公园散步。很快这个自律计划就失败了。因为难度过大,大脑启动成本过高。

我在制定具体计划时通常会把起始难度降得很低,低到不可能失败,确保我能够先做起来,我能够先做起来我就成功了。

比如我不想学专业,我会让自己先看一页专业书,看完一页后我就有动力看完剩下十页;我不想写文章,我会让自己写上50个字,写完50个字,我就有动力写完一篇完整的2000字纯干货文章。

这叫做微量开始,超量完成!

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

5. 烂开始,好结果

你要记住一个“烂开始,好结果”,远远强过一个“好开始,烂结果”。

我之前做事情很拖,我总是想怎么把一个事情尽可能高质量的去完成,但我发现我即时把一件事计划得再周密,执行起来可能跟我当初的想法是南辕北辙。

于是后来我干脆从一个烂开始做起,不管结果怎么样,我告诉自己,我只要先完成一个最低可交付标准(minimum viable product),我就算给到自己一个交代。后来我发现这招特别好用,帮助我每天节省出了大量的时间,而不是像一个陀螺一样,永远在某件事的开头来回打转。

这就像脸书老板扎克伯格说的:完成比完美重要。

6. 短平快任务拆解

用烂开始启动了一个项目之后,很多人会遇到半途而废的问题。这个时候你要用到“短平快”的任务拆解思路。

A. 短

“短”指的是你的每个任务周期要在你耐心可承受的范围之内,你的耐心是两个小时,那你每一个子任务最长周期就必须在2小时以内,也就是4个番茄钟。如果超过了两小时,你就继续拆分。

B. 平

“平”指的是你的每个子任务除了要符合完成周期短,还要满足阻力最低原则。就像我以前去工厂做审核的时候,开出的每个不符合项必须是别人有能力完成的,就是垫一垫脚就能够着的,而不是说你再怎么跳都够不着。如果某一个任务,给到你的感觉阻力过大,那你要继续拆解,直到找到你的平衡点。

C. 快

“快”指的你的任务完成见效要快,很快就要有正向反馈。

我的感受是你获得的正向反馈越多,你的自我成就感越强,你做事情会越有韧劲,因为你在持续获得收益。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

如果你的每个任务都用这种“短平快”的思路去套,你会发现执行的过程会很容易。这就是我经常说的,越简单的体系,越是坚不可摧,越复杂的事物,漏洞越多,因为它环节多,所以漏洞多,弱点多。自律是这样,商业是这样,任何事物都是这样。所谓的“简单”,指的是顺应人性,顺应你的作息规律,顺应你的自律体系,这样你执行起来才不会觉得痛苦。

这就像我去坚持锻炼一样。很多人没法坚持锻炼,因为他觉得锻炼这个过程让他很痛苦,跑完步那种汗流浃背的样子,让他想想都觉得恐怖。

但是锻炼对我来说不痛苦,因为我是用顺应人性的方式去拥抱锻炼,我把锻炼理解为“玩”的一种方式,我用这种“短平快”的思路去做我的锻炼体系,很容易就坚持下来了。而且不能叫坚持,应该叫我享受这样的过程。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

7. 持续迭代

你通过烂开始解决了不敢启动的问题,通过短平快解决了半途而废的问题,但这并不代表你就把这件事情做好了,实际上你还需要用到“持续改进”的迭代思维。

所谓迭代思维就是你要一轮一轮的在原有基础上去做提升。我非常喜欢做这个迭代的工作。因为每一次迭代,我都会发现上一轮的作品基本是千疮百孔。这就像你去玩“找错误”一样,你每找到一个错误,你的心理都是有很强成就感的。这里的错误,指的是你的一个“优化点”,你通过一轮一轮的优化,最后你的作品就会远超当初的“最低可交付标准”。

9大步骤极致提升执行力(执行力提升的方案中,形成每个步骤)

8. 追踪完成情况

我之前有一位学员在年初时制定一个宏伟,系统的规划,从30岁规划到60岁,然后就没有然后了。这就是没有追踪完成情况。

我有一张时间管理的规划表,每天我都会对重要任务进行复盘。如果你想领取相关自律模板可以告诉我。

9. 建立奖惩机制

比如完不成任务,惩罚自己锻炼;完成任务,奖励购物;用制度作为笼子,约束不自律和懒惰.

作者:潘宇宽

文章来源网络整理或者用户投稿,不代表本站立场,版权归原作者所有,如果侵犯你的权益,请联系管理员删除:知多少,转转请注明出处:https://www.xiaoyuerqingfen.cn/n/49747

(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫 支付宝扫一扫 支付宝扫一扫
知多少的头像知多少
上一篇 2023年7月27日 下午1:20
下一篇 2023年7月27日 下午1:27

相关推荐

  • 1挑战杯创业计划书如何提高阅读体验(有哪些技巧可以运用)

    阅读体验最直接的提升方式就是通过提供多媒体内容来丰富阅读材料。可以在创业计划书中添加图片、图表、视频等多种形式的内容,以更直观和生动的方式展现创业项目的信息。创业计划书的语言应该尽量简洁明了,避免使用过于复杂和晦涩的词汇和句子结构。为了提高阅读体验,创业计划书可以采用分段落的方式来组织内容,每个段落集中阐述一个主题或观点。在创业计划书中引用相关的研究、数据或成功案例,可以增加文本的可信度和吸引力。创业计划书的版式设计和排版技巧也是提高阅读体验的重要因素。为了保证创业计划书的质量,应该注意语法和拼写错误的修正。

    2023年9月1日
    00
  • 全球跨境电商大盘点,有哪些跨境电商平台是你不知道的?

    跨境电商平台有哪些?全球跨境电商大盘点 北美电商平台 沃尔玛 全美第三大电商平台,该平台每月会吸引超过1.1亿独立访客。沃尔玛在全球有6300个国际商店,在美国有超过5300零售商店(包括超过3500个Supercenters和近700个山姆会员商店)。沃尔玛堪称线下零售的王者,亚马逊是电商平台500强中的TOP 1,沃尔玛尽管入行有点晚,但是发展潜力还是非…

    2023年7月25日 创业分享
    00
  • 拍视频软件哪个好用(拍视频软件哪个效果最好)

    以上这些都是可以直接拍摄视频的软件,它们的操作都很简单,而且功能比较齐全,可以直接加入特效,都不需要后期再去制作。至于哪个好用,大家可以去尝试一下以上这些,找到适合的就是最好的。

    2023年7月30日
    00
  • 谁是中国十大创业人物(牛根生穆荣均榜上有名吗)

    牛根生是否在中国十大创业人物中?中国的创业界涌现出许多杰出人物,他们以其创新精神和卓越业绩赢得了广泛的赞誉。牛根生作为内蒙古蒙牛乳业集团的创始人,其在中国创业的历程备受瞩目。中国十大创业人物榜单中包含了许多杰出的企业家,他们以其创新和领导才能在各自领域取得了巨大成功。在这些人物中,牛根生和穆荣均并未出现在榜单上。

    2023年9月1日
    00
  • 名企经验大公开:关于校招的新趋势、新玩法!

    分享内容包括海内外校园招聘经验与技巧、金三银四校招攻略、雇主品牌在校园招聘中的重要性、企业开展校园招聘新趋势等,为后续校园招聘工作的开展,以及企业校招策略的调整提供方向。 作业帮校招负责人郭艳: 早规划、多渠道、无接触应对2020年校招 搭建内外部渠道,增加招聘信息曝光度:校招渠道建设上,我们搭建了内部渠道和外部渠道。内部渠道,借助Moka招聘管理系统搭建了…

    2023年5月15日
    00

发表回复

登录后才能评论
分享科技,生活经验